Realizar o controle dos processos administrativo, folha de pagamento, admissão, rescisão, gestão de documentos e arquivos que contemplam o setor e colaboradores. Realizar a organização e processos de cargos e funções. Realizar o recrutamento e seleção-Realizar o Avaliação de desempenho. Realizar Ações de melhoria de desempenho. Acompanhar e conduzir treinamentos. Acompanhar a Segurança e Medicina do Trabalho (Cipa)-Realizar o desenvolvimento de Planos de Carreira-Acompanhar a comunicação assert…